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メルマガ【第26号】

◆◆社会保険労務士が教える『起業家が成功する為の3つの情報!』◆◆


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『これから起業する!』『創業しているから成功させたい!』という方へ向けた労務管理の専門家である名古屋熱田社会保険労務士事務所が発行しているメルマガ情報誌です。
社長が知っておくべき最低限の労働法情報、活用すべきお薦めの助成金情報、その時話題の情報の3つの情報を配信致します。
事業を成功させたい社長は必読の内容となっております!

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【著者】 社会保険労務士 小坂健太



【号数】 第25号 2020.2.11発行

【発行元】名古屋熱田社会保険労務士事務所
      http://nagoya-atutasr.com/

【発行先】マグマグ!、melma!登録者様
     その他過去に名刺交換させて頂いたお客様

【発行日】第2、第4火曜日




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今週の目次


● 《 助成金 》
  キャリアアップ助成金(正社員化コース)について

● 《 話題の内容 》
  雇用保険制度の対象の拡大の可能性に
  ついて




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● 《 助成金 》

  キャリアアップ助成金(正社員化コース)について


現在お薦めの助成金は、厚生労働省のキャリアアップ助成金(正社員化コース)となっております。

お薦めの理由としては受給金額が1回(1人)あたり80万円となかなかの額の上に、社長にデメリットが少ないからです。

どのような時に貰えるかと言いますと、新入社員をまず最初の半年は有期契約(契約社員やパート)で雇います。

そしてその半年の間に助成金に対応した特別な就業規則を作成し、入社して半年たったら正社員にして3%給与をアップさせるのです。

そして、正社員になってから半年その従業員が会社に在籍していたら40万円を受給出来るという助成金です。

更に半年、その従業員が会社に在籍していたら晴れて40万円を追加で受給出来ます




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● 《 話題の内容 》

  雇用保険制度の対象の拡大の可能性に
  ついて


現在、雇用保険に加入するのは、週の所定労働時間が20時間以上の従業員となっているが、2028年度中にも、週の所定労働時間が10時間以上の従業員も雇用保険に加入する事となる予定です。

週所定労働10時間以上となると、パートタイマーが週2日も働けば超える可能性のある時間ですので、事業主は忘れずに雇用保険に従業員を加入させるよう気を付ける必要が出てきます。




◆◆名古屋熱田社会保険労務士事務所運営HP◆◆



●名古屋熱田社会保険労務士事務所
  http://nagoya-atutasr.com/

『格安』『高サービス』『手続ラクラク』を3本柱に、労働・社会保険手続代行(手続顧問)、助成金申請代行、就業規則作成、給与計算等を行っております。名古屋でも最安値級でありながら最高クラスのサービスを誇っております。

●名古屋助成金申請センター(愛知)
  http://nagoya-jyoseikincenter.com/

助成金について詳しく記載されているHPで、助成金特化型である名古屋熱田社会保険労務士事務所の助成金に対する理念等も記載されております。

●全国歯科医院助成金センター
  http://www.sika-jyoseikincenter.com/index.html

歯科医院に特化して助成金について詳しく記載されているHPです。弊事務所は助成金に限らず、歯科医院の顧問先(労働・社会保険手続代行をさせて頂くお客様)が特に多いのも特徴です。




◆◆◆◆◆業務提携先募集のお知らせ◆◆◆◆◆◆


●弊事務所では税理士、行政書士、経営コンサルタント等としてご活躍の方との業務提携を広く募集しております。詳しくは下記をご覧下さい。
http://nagoya-atutasr.com/teikei.html




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※ 建設業等の有期事業の業種は上記料金の1.5倍となります。

※ 定期訪問や直接お会いしてのご相談・面談、会社を廃止する時の手続は別途料金となります。勿論、お電話でのご相談は無料です。